你好，我在人行道上被车撞了，对方全责。自己开了个小店，住院14天。出院时医生让我休息2周。保险公司只赔偿了14天住院期间损失的时间。生病时间不算，吃饭没有交通工具。请教一下。，谢谢！
更新时间：2021-05-26 17:36:07人浏览
问题描述：
你好，我在人行道上被车撞了，对方全责。自己开了个小店，住院14天。出院时医生让我休息2周。保险公司只赔偿了14天住院期间损失的时间。生病时间不算，吃饭没有交通工具。请教一下。，谢谢！
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你好。
1、在工伤医疗期间，用人单位不能解除与你之间的劳动关系。工资未到支付的期间，公司可以不支付。即使你在邮件中同意离职，但你也有重新作出决定的权利。
2、交警调查事故起因，不需要用人单位出具证明，你可以不予理会。
3、食宿费可以要求肇事方赔偿。事发前的费用按照你与单位之间的劳动合同或约定处理。
4、既然事故认定书已确认对方为全责，就不需要出任何证明。你可以不需要理会，而可以直接要求其支付各项赔偿。赔偿内容可以委托律师代为起诉。
6、下一步可以起诉肇事方，同时可以申请工伤认定和劳动能力鉴定，如果构成伤残的，可以要求公司支付工伤保险待遇。公司拖欠你的工资可以要求公司发放。如不发放，可以申请劳动争议仲裁要求支付。
1、在工伤医疗期间，用人单位不能解除与你之间的劳动关系。工资未到支付的期间，公司可以不支付。即使你在邮件中同意离职，但你也有重新作出决定的权利。
2、交警调查事故起因，不需要用人单位出具证明，你可以不予理会。
3、食宿费可以要求肇事方赔偿。事发前的费用按照你与单位之间的劳动合同或约定处理。
4、既然事故认定书已确认对方为全责，就不需要出任何证明。你可以不需要理会，而可以直接要求其支付各项赔偿。赔偿内容可以委托律师代为起诉。
6、下一步可以起诉肇事方，同时可以申请工伤认定和劳动能力鉴定，如果构成伤残的，可以要求公司支付工伤保险待遇。公司拖欠你的工资可以要求公司发放。如不发放，可以申请劳动争议仲裁要求支付。
2021-05-26 17:09:45
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1、按工伤保险条例的规定，工伤期间原工资由用人单位按月支付的。
2、法律依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
2021-05-26 17:17:31
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车祸受伤治疗出院时注意让医院对下列情况作出书面陈述：
1.住院期间的护理人数；
2.出院后是否还需要护理；
（以上两项涉及到以后护理费的计算）
3.出院后休息时间；
（本项涉及到以后误工费的计算）
4.后续医疗费需多少钱，如取内固定物；
（本项涉及到后续治疗费的计算）
5.出院后需加强营养。
（本项涉及到以后营养费的计算）
1.住院期间的护理人数；
2.出院后是否还需要护理；
（以上两项涉及到以后护理费的计算）
3.出院后休息时间；
（本项涉及到以后误工费的计算）
4.后续医疗费需多少钱，如取内固定物；
（本项涉及到后续治疗费的计算）
5.出院后需加强营养。
（本项涉及到以后营养费的计算）
2021-05-26 17:25:37
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交通事故保险公司赔偿了车主还用不用赔钱要看交保险的种类。赔钱首先在机动车保险中的任何险种，对于出险的赔付都是限额的，除了交强险是固定统一的赔付标准外，商业险都是用户买多少额度的保险，那么出险时，保险公司 就按约定赔付多少。
其次要看车主承担赔偿的数额是否比购买的交强险的限额，再加上商业险限额的总和多，如果车主向对方所承担的赔偿比保险总赔偿的数额多，不足的部分就要车主承担赔偿责任。
其次要看车主承担赔偿的数额是否比购买的交强险的限额，再加上商业险限额的总和多，如果车主向对方所承担的赔偿比保险总赔偿的数额多，不足的部分就要车主承担赔偿责任。
2021-05-26 17:36:07
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