我合同未到期,可年龄到60周岁了,公司要辞退我,合法吗我该如何处理和应对?

更新时间:2023-04-21 23:43:01人浏览
问题描述:
我合同未到期,可年龄到60周岁了,公司要辞退我,合法吗我该如何处理和应对?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以申请劳动仲裁解决
2021-05-25 06:12:23
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应当得到补偿,可以申请劳动仲裁解决。
2021-05-25 06:13:59
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等公司辞退你,拿着辞退通知书去企业所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁,主张违法解除,要求继续履行合同,支付未签订书面劳动合同经济补偿金。
2023-04-21 23:43:01
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