企业没签合同,没交社保仲裁能赢吗。

更新时间:2021-05-23 18:06:48人浏览
问题描述:
企业没签合同,没交社保仲裁能赢吗。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
综合法律律师团队 咨询我
已帮助147046人 · 响应时间 平均3分钟内
经济合同仲裁的调解是怎么样的:  
1、仲裁机关在处理案件时,应当先行调解。调解可以由仲裁员一人主持,也可以由仲裁庭主持。  
2、仲裁机关应当在查明事实、分清责任的基础上进行调解,促使当事人互相谅解,达成协议。调解达成协议,必须双方自愿,不得强迫。协议内容不得违背法律、行政法规、规章和政策,不得损害公共利益和他人利益。  
3、调解达成协议的,应当制作调解书。调解书应当写明当事人的名称、地址、代表人或者代理人姓名、职务;纠纷的主要事实、责任、协议内容和费用的承担。调解书由当事人签字,仲裁员、书记员署名,并加盖仲裁机关的印章。  
4、调解书送达后,双方当事人必须自动履行。  
5、调解未达成协议或者调解书送达前一方或者双方翻悔的,仲裁庭应进行仲裁。
2021-05-23 18:02:47
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助139241人 · 响应时间 平均3分钟内
单位不交社保的建议与工作单位进行协调,协调不成的可向劳动监察大队进行投诉
2021-05-23 18:06:48
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
未签劳动合同仲裁输了该怎么办
未签劳动合同仲裁输了该怎么办
未签劳动合同仲裁输了的情况下,劳动者有以下解决方法:1、先与公司协商一下。2、协商不成的,可以再重新积极准备证明劳动关系
劳动纠纷
次播放
社保只能通过社保局或者劳动监察大队解决,社保不属于仲裁管辖范围。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同可以申请仲裁吗
没签合同可以申请仲裁吗
很多劳动者在工作的过程中会与用人单位签订劳动合同,这样才能更好的保证双方的权益,而对于一些私人企业来讲,可能并不太正规,所以员工入职的时候没有签订合同。那么没签
合同诉讼
人浏览
单位不交社保的建议与工作单位进行协调,协调不成的可向劳动监察大队进行投诉。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
未签劳动合同仲裁输了可以申诉吗
未签劳动合同仲裁输了可以申诉吗
未签劳动合同仲裁输了不可以申诉,但是可以到法院起诉。根据《劳动争议仲裁调解法》规定,当事人对劳动争议仲裁裁决不服的,可以
劳动纠纷
次播放
你好,这个一般可以沟通解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司破产还能仲裁吗
公司破产还能仲裁吗
企业申请破产后仍然有纠纷没有解决的,当事人是可以提起诉讼或者申请仲裁的。债务人不能清偿到时债务,债权人能够向人民法院提议
公司企业
人浏览
可以通过仲裁方式处理z
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁,要求单位支付双倍工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司破产还能仲裁吗
公司破产还能仲裁吗
公司破产还能仲裁。如果关于企业破产的纠纷还未解决的,当事人可以申请仲裁或者提起诉讼。其中,债务人债权人对债权表记载的债权
破产清算
次播放
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付双倍工资。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位没交社保能补吗
单位没交社保能补吗
用人单位欠缴社保,可以进行补交。用人单位为员工补交社保时,应当持职工档案和养老保险手册、《补缴基本养老保险费申请表》、劳
劳动纠纷
人浏览
劳动者可以到当地劳动仲裁委员会提出仲裁申请,仲裁申请需要带齐相关的材料。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁赢了公司没钱怎么办
劳动仲裁赢了公司没钱怎么办
劳动者与用人单位发生劳动争议申请劳动仲裁的,劳动仲裁胜诉后,如果双方未在15天内起诉到法院,那么裁决书生效。一方当事人在
劳动纠纷
人浏览
你工作几年了??公司已经违法了。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁被申请人不到庭可以赢吗?
仲裁被申请人不到庭可以赢吗?
这个不好说,赢不赢最终还是看事实以及证据。被申请人在收到书面开庭通知后,没有正当理由不出庭的,或者未经仲裁庭同意中途退庭
仲裁
人浏览
劳动仲裁赢了公司没钱怎么办
劳动仲裁赢了公司没钱怎么办
劳动仲裁劳动者胜诉后,公司以没钱来拒绝履行其裁决的。劳动者是可以就裁决结果,前往人民法院申请强制执行的,由法院来对公司进行强制执行的处理。那么今天就跟法律快车小
劳动仲裁争议
人浏览
是劳动纠纷吗?如果有其他证据证明劳动关系也是可以
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁可以补交社保吗
劳动仲裁可以补交社保吗
劳动者就补交社保的问题是不能通过劳动仲裁的方式来进行解决的。因为补交社保是劳动保障行政部门的行政行为,并不是劳动仲裁机构的司法行为,所以是不行的。那么今天就跟法
劳动仲裁争议
人浏览
《劳务派遣暂行规定》在社会保险权益方面,明确劳务派遣单位开展跨地区派遣业务的,应当在用工单位所在地为被派遣劳动者参加社会保险,按照用工单位所在地的规定缴纳社会保
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询