劳务纠纷事件划分为四级

更新时间:2023-04-22 07:14:12人浏览
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劳务纠纷事件划分为四级
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要看案件具体情况判断
2021-05-23 17:30:08
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法律分析:劳动纠纷处理一般有以下四个处理程序:和解、调解、仲裁、诉讼。
一、和解:劳动者可以与用人单位协商,达成和解协议。
二、调解:当事人申请劳动争议调解的,可以向调解组提出书面申请。
三、仲裁:可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
四、诉讼:可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
2023-04-22 07:14:12
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