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1.首先双方协商解决，在第三人的主持下达成调解协议，当场履行。
2.协商未果，你可以去劳动部门投诉，对用人单位施加压力，督促用人单位支付工资。
3.用人单位仍不支付工资，可申请劳动仲裁。如双方未签劳动合同可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明双方存在劳动关系
2021-05-23 13:45:56
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