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旷工扣工资，所扣工资等于日工资数乘以天数。无故旷工对用人单位造成损失的，用人单位有权要求赔偿，赔偿依据双方劳动合同的约定或单位规章制度的规定、过错的大小、损害的程度以及劳动者的工资收入水平确定。
2023-04-22 08:57:53
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您好，能否因旷工而扣工资取决于您们之间的合同约定。
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公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。
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你好，向劳动部门投诉处理
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不可以，但是提前一个月提交辞职申请即可。有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身
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