工作超过一年没有签劳动合同 是不是不能申请二倍工资赔偿了

更新时间:2021-05-23 08:29:51人浏览
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工作超过一年没有签劳动合同是不是不能申请二倍工资赔偿了工作超过一年没有签劳动合同 是不是不能申请二倍工资赔偿了
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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您好,可以向公司索要赔偿
2021-05-23 08:17:13
平台法律顾问团队 咨询我
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1、单位在员工入职一个月内未与员工签订劳动合同,员工是可以申请劳动仲裁要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资的。
2、未签订劳动合同能要求支付双倍工资的时间为入职后的一年内
2021-05-23 08:20:28
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助171704人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,用人单位自用工之日起1个月未与劳动者签订书面劳动合同的,从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资。
2021-05-23 08:29:51
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