进公司时的工资是5000,控制了10天的工资,退休时的工资是7500,退休时的工资是5000还是7500,进公司时的工资是5000,控制了10天的工资,退休时的工资是7500
更新时间:2021-05-22 18:43:59人浏览
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进公司时的工资是5000,控制了10天的工资,退休时的工资是7500,退休时的工资是5000还是7500,进公司时的工资是5000,控制了10天的工资,退休时的工资是7500
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当用人单位在辞职后不发劳动者应得的工资时,可以有下列途径解决:
1.劳动者与用人单位协商;
2.劳动者可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁,要求支付工资:
劳动监察投诉比较简单一些,适合少量工资,争议较少的情况,免费;
劳动仲裁程序多一些,适合较为复杂或工资较多,或者需要申请经济补偿、赔偿金等情况,也是免费。
3.收集相关证据,需求律师帮助。
1.劳动者与用人单位协商;
2.劳动者可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁,要求支付工资:
劳动监察投诉比较简单一些,适合少量工资,争议较少的情况,免费;
劳动仲裁程序多一些,适合较为复杂或工资较多,或者需要申请经济补偿、赔偿金等情况,也是免费。
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2021-05-22 18:16:07
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