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法律分析：首先，员工需要向劳动管理部门申请工伤认定，然后才能够以工伤统筹资金支付给个人，单纯治疗是不能给个人的。
其次，工伤认定之后，就可以得到报销的费用支出。
员工需要跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。
其次，工伤认定之后，就可以得到报销的费用支出。
员工需要跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。
2023-04-22 15:18:06
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