在国有企业签约每天8小时制，一周休息一天合法吗？如果其他公司的员工是双休，该怎么办？
更新时间：2021-05-21 06:25:15人浏览
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在国有企业签约每天8小时制，一周休息一天合法吗？如果其他公司的员工是双休，该怎么办？
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用人单位应当自建立用工关系之日起一个月内与员工签订劳动合同，未签合同的，员工可主张双倍工资赔偿。
2021-05-21 06:02:32
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