关于劳动合同培训费的问题,是否需要赔偿。

更新时间:2021-05-19 22:21:14人浏览
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关于劳动合同培训费的问题,是否需要赔偿。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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解除劳动合同赔偿金怎么计算?
根据《劳动合同法》四十七条规定,计算如下:
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-05-19 22:08:11
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你应该拿到合同看看详细约定再决定
2021-05-19 22:13:18
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应该按照劳动合同约定处理
2021-05-19 22:21:14
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