工厂工作产量不符合标准,扣除工资合理吗?

更新时间:2021-05-17 14:31:30人浏览
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工厂工作产量不符合标准,扣除工资合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以去劳动仲裁,如果单位克扣你工资去劳动仲裁对你是有利的。而且提起仲裁时还可以根据自己的实际情况提起别的诉求来让单位和你和解,比如是否和你签订了劳动合同,如果没有的话在一年内是可以要求双倍工资补偿的,还比如是不是和你上了社保。
单从克扣工资你也是可以获得支持的,前提是一定要把证据准备好。
2021-05-17 14:18:00
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助56419人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,你在公司工作了多长时间?未签订劳动合同可以向公司主张双倍工资。至于未完成工作扣工资一事,需要参考公司的相关规定
2021-05-17 14:22:42
平台特邀律师 咨询我
已帮助142391人 · 响应时间 平均5分钟内
协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权
2021-05-17 14:31:30
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