辞职压大半年薪水合理合法吗?能够申请劳动仲裁

更新时间:2021-05-17 07:42:57人浏览
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辞职压大半年薪水合理合法吗?能够申请劳动仲裁
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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辞职时,用人单位应一次性给劳动者结清工资。
劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职,但无须申请。
如果是在试用期,则三天内口头通知用人单位即可。
法律链接:《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2021-05-17 07:19:33
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协商不成可以去劳动局投诉
2021-05-17 07:25:56
平台特邀律师 咨询我
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您好,您可以去劳动局投诉
2021-05-17 07:42:57
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