公司从去年5月开始就没有向员工支付应有的销售额，只支付相信的工资部分，到现在的工资也拖欠了5.6.73个月，公积金从16年3月开始没有向员工购买，到18年6月为止，在这期间扣除员工应该支付的部分，上司
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公司从去年5月开始就没有向员工支付应有的销售额，只支付相信的工资部分，到现在的工资也拖欠了5.6.73个月，公积金从16年3月开始没有向员工购买，到18年6月为止，在这期间扣除员工应该支付的部分，上司的上司回答说没有钱怎么办？公司从去年5月开始就没有向员工支付应有的销售额，只支付相信的工资部分，到现在的工资也拖欠了5.6.73个月，公积金从16年3月开始没有向员工购买，到18年6月为止，在这期间扣除员工应该支付的部分，上司
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强制性（政策性），单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按《条例》的有关条款进行处罚，并可申请人民法院强制执行；
2021-05-16 19:04:16
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公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决，或者是提起仲裁、诉讼。根据《劳动法》第七十七条，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
2021-05-16 19:13:00
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