我在公司申请辞工了,还可以向公司申请以前没有买的社保吗

更新时间:2021-05-15 15:53:26人浏览
问题描述:
我在公司申请辞工了,还可以向公司申请以前没有买的社保吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助176363人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,请问具体情况是什么
2021-05-15 15:29:52
平台特邀律师 咨询我
已帮助135012人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以先协商处理
2021-05-15 15:36:15
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助57751人 · 响应时间 平均1分钟内
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2021-05-15 15:53:26
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司没有给员工买社保怎么赔偿
公司没有给员工买社保怎么赔偿
公司没有给员工买社保的,劳动者可以接触劳动合同,用人单位应当按照《劳动合同法》第三十八条的规定给予经济补偿。还可以要求用
劳动纠纷
人浏览
你好!有没有签劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。为了提高沟通效
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司可以拒绝员工辞职吗
公司可以拒绝员工辞职吗
公司与员工协商一致解除劳动合同时,可以拒绝员工辞职;但员工提前三十日以书面形式通知公司(在试用期内提前三日),或者公司存
劳动纠纷
人浏览
单位不缴社保员工可以因此辞职吗
单位不缴社保员工可以因此辞职吗
单位不缴社保员工可以因此辞职。法律上规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。缴纳社会保险是我国强制性
劳动纠纷
次播放
没社保可以辞职申请仲裁要求赔偿,每年一个月的工资
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
公司工作三年没有签劳动合同可以申请双倍工资吗
公司工作三年没有签劳动合同可以申请双倍工资吗
公司工作三年没有签劳动合同可以申请双倍工资。双倍工资计算应以实发工资为基数,已发放的工资部分应当扣除。劳动者可以就未签订
劳动纠纷
人浏览
公积金贷款买房的条件为:1.只有参加住房公积金制度的职工才有资格申请住房公积金贷款,没有参加住房公积金制度的职工就不能申请住房公积金贷款。2.参加住房公积金制度
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、辞职不批,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉。2、《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司申请破产要交费吗
公司申请破产要交费吗
公司申请破产要交费。公司需要根据诉讼请求的金额,向法院分段累计交纳案件受理费,如果诉讼金额不超过1万元的,需交纳50元,
公司企业
人浏览
公司不签劳动合同,不上社保,可以申请劳动仲裁,公司支付最长十一个月的双倍工资,补缴社保并缴纳罚金,具体法律依据如下:《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没有给员工买社保怎么办
公司没有给员工买社保怎么办
用人单位未给员工缴纳社保的,属于违反法律规定的情形。员工可以选择先与单位进行协商,协商一致的,由用人单位为职工购买社保;
劳动纠纷
人浏览
带公司营业执照(正副本),公章,组织机构代码证书,法人身份证,参保职工身份证,劳动合同.(以上都需要复印件).参保人员照片.到社保登记窗口办理新开户登记.新开户
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
小公司可以申请破产吗
小公司可以申请破产吗
小公司只要符合法定的破产条件的,例如:资不抵债的,可以由债权人或者债务人向法院提出破产申请。根据《破产法》第七条规定,债
破产清算
次播放
如果劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保,如果用人单位不给劳动者缴纳社保,劳动者可以向当地的劳动部门和社保部门进行举报投诉。劳动者可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞职申请书模板
公司辞职申请书模板
在线人们想要进行工作一般都是通过与相应的用人单位签订劳务合同来进行的,这个劳务合同就是保障了双方的合法劳动权益,所以对于劳动者想要离职是需要提交辞职申请书的。下
工资福利
人浏览
汽车融资租赁公司申请
汽车融资租赁公司申请
简单来说,汽车融资租赁是一种依托现金分期付款的方式,将车辆所有权和使用权剥离,租赁结束后将所有权转移给承租人的购车方式,以其首付更低,业务更灵活的优势,最近几年
融资租赁
人浏览
你好是需要提前一个月辞职
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
年假申请的依据
年假申请的依据
年假申请的依据相关规定根据国务院《职工带薪年休假条例》:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假
假期待遇
人浏览
一、在户口所在办理,需提供户口簿、身份证。二、非户口所在地办理提供身份证、收入证明。三、至于缴费标准,有一次性交足15年的,有按年缴费的,有按月缴费的,每种性质
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询