我们公司现在应上级要求停产,现在我们要买断工龄,我工资一直很低,我这样的情况如果买断工龄怎样能对我更有利?

更新时间:2021-05-13 06:39:38人浏览
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你好,我们公司现在应上级要求停产,现在我们要买断工龄,我工资一直很低,才2000,当初进公司是由于腿部残疾企业能免税,我想咨询下,我这样的情况如果买断工龄怎样能对我更有利我们公司现在应上级要求停产,现在我们要买断工龄,我工资一直很低,我这样的情况如果买断工龄怎样能对我更有利?
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任何单位都不能以“买断工龄”等形式终止职工的社会保险关系。确保职工合法权益不受侵犯,任何部门和单位不得在企业出售中终止职工社会保险关系,不得借出售之机,违反国家有关规定对职工“买断工龄”或为职工办理提前退休把职工推向社会
2021-05-13 06:22:34
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买断工龄的计算方法需要参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况,还要经企业与员工双方协商,报有关部门批准,由企业一次性支付给员工一定数额的货币,从而解除企业和富余员工之间的劳动关系
2021-05-13 06:28:57
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你好,对于工龄工资是否属于福利的问题,是没有相关规定的,但是劳动法对工龄工资的计算是有规定的,建议大家可以在进公司之前就这个问题咨询公司的人事部门,以确保自己的利益不受损失。
2021-05-13 06:39:38
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