4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助76265人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析：在工地受伤骨折的，首先要申请工伤认定，工伤认定后再做伤残的鉴定，具体的赔偿要依据鉴定结果而定。主要赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。
2023-04-23 12:15:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
脚跟骨骨折工伤鉴定几级伤残
在上下班途中，如果发生交通意外，造成了身体伤害，是可以申请工伤的，但是当事人的情况不同，要先做工伤鉴定，定级之后，才能确定赔偿金额，有人问，脚跟骨骨折工伤鉴定几
工伤鉴定知识
人浏览
根据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》九级标准：17)一手食指2～3节缺失，可判定为九级伤残。1、工伤九级伤残可以领取社保支付
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故跖骨骨折算几级伤残
在交通事故中，除了车辆会受到损伤以外，往往还伴随着人身损害，例如说骨折内脏受伤等情况，那么交通事故中骨折了能算几级伤残呢？这个要根据具体的司法鉴定来判断。接下来
伤残等级鉴定规范
人浏览
对于工伤，公司承担工伤保险责任。工伤保险待遇包括：1.医疗费、器具器材费；2.停工留薪期内工资；3.护理费；4.住院期间伙食补助费、交通费；5.工伤一次性赔偿：
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤的话9-10级，具体得看片子。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》的规定，职工只要是在工作时间和工作场所内、因工作原因受到事故伤害的，都属于工伤，这与具体的伤情是否严重没有任何的关联。《工伤保险条例》第十四
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作时间或者工作时间前后，工作场所内，因为工作原因或者从事收尾性、预备性工作中踩到塑料袋摔断腿的，应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
去司法鉴定中心做一个鉴定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,需提供有关伤情的完整资料才能判断，可以向相关鉴定机构申请伤残鉴定,具体以鉴定结果为准，具体如何申请，可以委托律师操作处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
鉴定为准，。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
从法律角度看，你应首先收集并保存好与公司存在劳动关系的证据，如工资条、工作证明等。然后，向劳动部门投诉，要求公司补缴社保并支付未签合同的补偿。如公司拒绝执行，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以申请劳动仲裁，确认单位开除行为违法，恢复劳动关系
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议申请工伤鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者申请仲裁时，需要准备的材料包括：劳动合同、工资单、银行转账记录等证明劳动关系的材料；以及证明老板拖欠工资的证据，如工资欠条、聊天记录等。同时，还需要填写仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
是怎么遭到损害的？ 受伤严重么？
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
骨折具体情况电话沟通
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，骨折具体情况电话沟通
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是应届毕业生。从法律角度讲，应届生是指在规定时间内毕业且未签订正式就业协议的学生。暑假工交社保不影响应届生身份。分析：专升本结束后去打暑假工，即使交了社保，也并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
