单位领导不通知员工就检查员工宿舍,给其他领导拍照是违法的吗?

更新时间:2021-05-11 18:26:44人浏览
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单位领导不通知员工就检查员工宿舍,给其他领导拍照是违法的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者可以到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委申请仲裁。申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件。
  用人单位违法解除,劳动者可以要求继续履行劳动合同,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行,用人单位需要向劳动者支付经济赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济赔偿金是补偿金的二倍。
2021-05-11 18:04:17
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根据企业规章等综合判断
2021-05-11 18:07:35
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向上一级部门举报,书面写清楚事情经过
2021-05-11 18:26:44
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你好,根据单位规章制度。
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