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你好,如果不发工资的话,你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,辞职或者离职都可以维权。
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如果工伤致残,根据国务院《工伤保险条例》规定,可享受如下待遇:1、一次性伤残补助金。由工伤保险基金按伤残等级支付(《工伤保险条例》第三十五、三十六、三十七条)。
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若公司拒不发放,可以提起劳动仲裁。
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劳动者可以与用人单位进行协商,如果协商不成的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动
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可以与企业协商,协商不成,可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁或向劳动监察大队举报投诉。
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工伤赔偿依据伤残等级确定。根据《工伤保险条例》规定,工伤等级分一至十级,赔偿标准随等级不同而有所区别。未及时处理工伤赔偿,可能影响员工权益和企业法律责任。
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你好,建议向劳动部门投诉
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如果是劳动关系申报工伤做劳动能力鉴定
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具体看该设施是由谁提供
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