离职不批而且没有签劳动合同 该怎么处理

更新时间:2023-04-23 19:09:47人浏览
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离职不批而且没有签劳动合同该怎么处理离职不批而且没有签劳动合同 该怎么处理
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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可以申请仲裁要求支付赔偿金
2021-05-10 19:48:03
平台法律顾问团队 咨询我
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您好,可以申请劳动仲裁
2021-05-10 19:56:11
合同纠纷律师团队 咨询我
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您好,建议申请仲裁要求支付赔偿金
2021-05-10 20:01:17
平台特邀律师 咨询我
已帮助152299人 · 响应时间 平均1分钟内
没有签劳动合同,且辞职不批的处理方法:可以要求用人单位每月支付二倍的工资;若劳动者提前三十日以书面形式通知劳动合同的,不用用人单位的批准就可以离职。
2023-04-23 19:09:47
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