在一个公司上班了10年班,被调往分公司,分公司4年后破产,陪了4年的补偿金

更新时间:2021-05-09 15:28:35人浏览
问题描述:
在一个公司上班了10年班,被调往分公司,分公司4年后破产,陪了4年的补偿金,在调到集团另外一个公司,在此期间保留了原来10年的工龄,工作5年后,被解雇,能不能要求赔偿前面10年的赔偿在一个公司上班了10年班,被调往分公司,分公司4年后破产,陪了4年的补偿金
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位提前解除劳动合同的,员工们有权要求按照工作年限支付经济补偿金,每满一年支付一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。如协商不成,员工可依法向单位所在地或劳动关系所在地劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。
2021-05-09 15:03:24
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好,如果是你主动提出解除劳动合同,没有经济补偿金,如果单位提出解除,应当支付补偿金,补偿金是离职前十二个月的平均工资乘以工作年限
2021-05-09 15:06:10
公司企业律师团队 咨询我
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如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2021-05-09 15:28:35
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你好,估计很难了
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