在产假中包含80天的奖励假,公司不给这奖励假的情况下,需要请假,这社保是全个人负责吗?

更新时间:2021-05-06 13:32:06人浏览
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你好,在产假中包含80天的奖励假,公司不给这奖励假的情况下,需要请假,这社保是全个人负责吗在产假中包含80天的奖励假,公司不给这奖励假的情况下,需要请假,这社保是全个人负责吗?
3位律师解答
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您好,可以申请劳动仲裁
2021-05-06 13:12:32
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助81645人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,建议到劳动局投诉,投诉无果的话可以申请劳动仲裁维权
2021-05-06 13:16:38
平台特邀律师 咨询我
已帮助156322人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
2021-05-06 13:32:06
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你好,这个一般是可以协商的。
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