我在连锁餐厅工作了3年半，公司必须降低工资，但是降低的不是我的员工，这3年半的期间没有和我签订劳动合同，也没有支付社会保险和医疗保险。我想申请仲裁，让公司赔偿，可以吗？
更新时间：2021-05-06 10:59:37人浏览
问题描述：
我在连锁餐厅工作了3年半，公司必须降低工资，但是降低的不是我的员工，这3年半的期间没有和我签订劳动合同，也没有支付社会保险和医疗保险。我想申请仲裁，让公司赔偿，可以吗？
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具体情况具体分析，例如，哪些劳动争议可以申请劳动仲裁？
1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；
2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；
3、因履行劳动合同发生的争议；
4、依照法律、法规规定应由劳动争议仲裁委员会受理的其他劳动争议。
1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；
2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；
3、因履行劳动合同发生的争议；
4、依照法律、法规规定应由劳动争议仲裁委员会受理的其他劳动争议。
2021-05-06 10:59:37
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