你好,我一月份旷工半天。老板把我一月份旷工算作上个月的工资。这合理吗?

更新时间:2021-05-06 06:11:24人浏览
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你好,我一月份旷工半天。老板把我一月份旷工算作上个月的工资。这合理吗?
3位律师解答
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我国《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。

遇到老板欠工资,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。

2021-05-06 05:45:30
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协商不成的,可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权
2021-05-06 05:49:45
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你好,可以投诉到劳动局
2021-05-06 06:11:24
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你好,不合理。
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