则与我解除劳动关系。是否能领取失业保险金,能领取多少钱!

更新时间:2018-10-20 10:54:08人浏览
问题描述:
我是内蒙呼市一家企业员工,工作年限为03年7月至10年2月。最后合同期为09年1月1日至11年12月31日。09年8月由于个人身体原因休病假,10年4月公司通知根据我个人工作年限病假期最长为6个月,则与我解除劳动关系。因为我人一直在老家不方便办理离职手续,则于10年11月17日办理的离职。公司人事则说离职证明需按公司批复时间为10年3月38日。不知我是否能领取失业保险金,能领取多少钱!谢谢
3位律师解答
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根据我国相关法律的规定,劳动者失业后满足相应的而条件的可以领取失业保险金。其具体的领取条件如下:失业金领取的条件
  失业金的领取需要满足一定的条件,不是只要失业了就能领取。失业人员要领取失业金,必须满足三个条件:
  
1、失业人员失业前所在单位和本人已缴纳失业险满1年的;
  
2、不是因为失业人员本人的意愿中断就业,即不是失业人员主动放弃工作的机会;
  
3、失业人员已经办理了失业登记,并有求职要求的。
2018-10-20 10:41:36
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一,如果领失业金,离职证明(解除劳动关系证明)上必须注明是非个人意愿(如辞退合同到期单位不续签等原因)才能够领取失业金。如果是自己辞职,是不能领取失业金的。

二、失业金领取,必须是在已和单位解除劳动关系后,且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年,你如果自己辞职或者合同到期个人不续签,是不能领取失业金的。
2018-10-20 10:45:30
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失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿,目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。  领取失业保险,要同时具备以下条件:  
一、按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。  
二、非因本人意愿中断就业的。非因本人意愿中断就是是指下列情况:  
1、终止劳动合同的。  
2、被用人单位解除劳动合同的。  
3、被用人单位开除、出名和辞退的。  
4、用人单位以暴力,威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,以及未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,致使劳动者与用人单位解除劳动合同的。  
5、法律、法规规定的其他情形。  
三、已办理事业登记,并有求职要求的。  失业金的领取,这要看劳动部门给办的是哪个银行的卡,什么银行的卡到什么银行去领。
2018-10-20 10:54:08
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