是做兼职 因本人缘故不可以去上班 有和主管说过 但主管不同意 说如果没去便是自动离职??但我讲能不能延迟时间三十分钟 但主管只说晚到数分钟就几块钱??因本身歌曲不去成 主管之后说 不许我辞职了 扣我双
更新时间：2021-05-04 17:00:10人浏览
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是做兼职 因本人缘故不可以去上班 有和主管说过 但主管不同意 说如果没去便是自动离职??但我讲能不能延迟时间三十分钟 但主管只说晚到数分钟就几块钱??因本身歌曲不去成 主管之后说 不许我辞职了 扣我双倍工资 有效嘛是做兼职 因本人缘故不可以去上班 有和主管说过 但主管不同意 说如果没去便是自动离职??但我讲能不能延迟时间三十分钟 但主管只说晚到数分钟就几块钱??因本身歌曲不去成 主管之后说 不许我辞职了 扣我双
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签订一年期限的劳动合同 ，并不意味着在一年期间内就不能辞职。在此一年劳动合同期内，职工是仍有权辞职的，但应该提前30天通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2021-05-04 17:00:10
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