您好,我咨询一下,我还在工厂上班一个多月,还没签劳动合同书,加工厂工资待遇变更,我辞加工厂里扣了我百分之二十的薪水,我想问一下合理合法吗?
更新时间:2021-05-04 12:55:12人浏览
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劳动法没有辞工扣除工资的规定,公司克扣工资违法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。
对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。
对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
2021-05-04 12:45:42
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《劳动法》50规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或无故拖欠劳动者工资
2021-05-04 12:50:14
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您好,不合理、不合法,可以先协商沟通处理,不成,再向劳动部门申请劳动仲裁解决问题。
2021-05-04 12:55:12
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不合法,可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉,也可以提起劳动仲裁。
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