我的基础面试计算机游戏开发行业,公司训练我,训练费2万美元,他说免费训练我,怕我学习后去别的公司,这个训练费从工资中扣除。这家公司这样合法吗?我去这家公司学习,如果上当了。法律会为我决定吗?

更新时间:2021-05-03 14:53:58人浏览
问题描述:
我的基础面试计算机游戏开发行业,公司训练我,训练费2万美元,他说免费训练我,怕我学习后去别的公司,这个训练费从工资中扣除。这家公司这样合法吗?我去这家公司学习,如果上当了。法律会为我决定吗?
3位律师解答
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1、社保基数中的年度月平均工资包括奖金。
2、职工月平均工资收入按国家统计部门规定的工资总额项目计算,包括工资、奖金、津贴、补贴等货币工资收入。也就是员工每月所拿到的所有的现金都要作为社保缴费基数
1、养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。
2、失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%。
3、医疗保险费:单位缴纳7%,个人缴纳2%。
4、工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
5、生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
2021-05-03 14:38:00
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好,你可以向劳动仲裁局申请劳动仲裁来处理
2021-05-03 14:42:18
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助155669人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,需要结合协议条款分析
2021-05-03 14:53:58
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