我怀孕5个多月了，因为年龄较大，一直请病假，但公司的病假只有6个月，如果不去上班我该怎么办？
更新时间：2021-05-03 00:47:45人浏览
问题描述：
我怀孕5个多月了，因为年龄较大，一直请病假，但公司的病假只有6个月，如果不去上班，就当旷工的话，我是不是该辞职，可能拿不到生育金，我该怎么办？我怀孕5个多月了，因为年龄较大，一直请病假，但公司的病假只有6个月，如果不去上班我该怎么办？
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您好，现在还可以申请劳动仲裁或提起相关诉讼，要求支付工资，但要证明先前存在劳动关系。
2021-05-03 00:33:26
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您好，应该给工资，可以向劳动监察机构举报，解除劳动关系要证明先前存在劳动关系。
2021-05-03 00:37:10
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