公司可以非法解除合同,支付双倍赔偿金,主张代理通知金和年终奖金吗?

更新时间:2021-05-02 01:57:14人浏览
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公司可以非法解除合同,支付双倍赔偿金,主张代理通知金和年终奖金吗?
3位律师解答
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关于违约金的计算我国是这样规定的:如果合同双方对违约金有约定,按照合同约定处理。合同法规定当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
  如果合同双方在合同中没有约定违约金的,违约金一般等于违约所造成的实际经济损失。
  合同法规定当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。
2021-05-02 01:36:30
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你好,支付赔偿金之后就不另行支付补偿金。《劳动合同法实施条例》第二十五条 用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的,不再支付经济补偿
2021-05-02 01:42:30
法律快车咨询顾问 咨询我
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您好!可以根据劳动合同法第38条的规定处理
2021-05-02 01:57:14
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