公司的雇佣合同中明确记载了乙方单方面解除劳动合同的情况下，甲方支付全部工资的30%作为违约金。这是违法的还是违约金太多。
更新时间：2021-04-30 10:45:33人浏览
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如果合同当事人在合同中没有约定违约金的，违约金等于违约所造成的实际经济损失。《合同法》第一百一十三条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。
经营者对消费者提供商品或者服务有欺诈行为的，依照《中华人民共和国消费者权益保护法》的规定承担损害赔偿责任。
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2021-04-30 10:38:27
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
2021-04-30 10:45:33
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你好，合同条款约定签名了那就是有效的
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你好，你什么案件
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