虽然被原来的公司裁员了,但是他要求今后不要做和原来一样的工作。否则,工资和押金就不能兑现。这样合理吗?问题补充:他们的工作是吹号(在乐队),公司的意思是你的工作是我养大的,我可以裁掉你,但不能再从事同

更新时间:2021-04-28 14:19:08人浏览
问题描述:
虽然被原来的公司裁员了,但是他要求今后不要做和原来一样的工作。否则,工资和押金就不能兑现。这样合理吗?问题补充:他们的工作是吹号(在乐队),公司的意思是你的工作是我养大的,我可以裁掉你,但不能再从事同样的职业和我竞争了。虽然被原来的公司裁员了,但是他要求今后不要做和原来一样的工作。否则,工资和押金就不能兑现。这样合理吗?问题补充:他们的工作是吹号(在乐队),公司的意思是你的工作是我养大的,我可以裁掉你,但不能再从事同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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通常情况下,如果用人单位没有按时发放劳动者的工资,劳动者可以先行同用人单位进行协商,在协商不成的情况下,员工应当收集劳动关系存在的一些列证据来证明,从而确保通过申请劳动仲裁乃至法院起诉等方式将自己的工资要回,维护自己的权利。
2021-04-28 13:53:50
交通事故律师团队 咨询我
已帮助105291人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,可以到劳动监察大队投诉,申请劳动仲裁
2021-04-28 13:58:27
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已帮助176058人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,申请劳动仲裁
2021-04-28 14:19:08
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