导致我们要去跟相关部门解决。怎么申请工伤认定呢?填写《工伤认定申请表》去哪里领这个?

更新时间:2018-10-18 10:48:44人浏览
问题描述:
是这样的,我舅舅是做建筑工,在做工过程中弄伤,是属于工伤的,但是现在相关部门不肯做伤残鉴定(劳动局说没有鉴定,他们不好处理)我想问一下这样的事情要不要经过劳动局处理的,要是经过劳动局处理,我们要做的到哪些他们才会处理呢??我们要去哪里鉴定???要提交什么资料呢?前面说的这些就是因为:公司愿意赔偿,但是公司的人说要包工头亲自跟公司的去商量才肯赔偿,但是包工头不肯去,导致我们要去跟相关部门解决。还有就是舅舅已经回家申请了残疾证是四级,但是我舅舅是在外面打工的,他们说要在当地申请了残疾证才算,才肯赔偿,所以(在当地)怎么申请工伤认定呢?又要去哪里认定?填写《工伤认定申请表》去哪里领这个?
3位律师解答
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工伤赔偿办事程序:
1、符合办理规定,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。
2、材料不全且表示可补全材料,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。
办理机构将全部材料退还。
3、不符合办理规定,办理机构打印《办理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。办理机构将全部材料复印后退还。
办理期限:30日
收费标准:不收费
申办表格:《工伤保险待遇申请表》,承担工伤责任的用人单位需加盖公章。
2018-10-18 10:22:06
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1.根据《工伤保险条例》的相关规定,首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;
2.根据《工伤保险条例》第十八条之规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料;
(三)医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
3.如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿
4.如果用人单位不履行上述的义务,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己的合法权益!
2018-10-18 10:27:28
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助107784人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤鉴定的标准都是全国统一的,在伤者职工病情稳定或者出院时,存在伤残的应当申请劳动能力鉴定。n鉴定委员会收到申请后,随机安排伤者到所在市具备鉴定资格的医院做检查,然后从医疗专家库中随机3到5名专家出具鉴定意见,由鉴定委员会根据专家意见综合得出鉴定结论。
根据《工伤保险条例》第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。
设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。 设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
2018-10-18 10:48:44
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