我在单位工作了六年,合同一年一签,6月30号合同到期,单位以我超过50岁不再和我续签合同我有权力要求补偿吗?
更新时间:2021-04-25 14:37:05人浏览
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您好!我在单位工作了六年,合同一年一签,6月30号合同到期,单位以我超过50岁不再和我续签合同,我有权力要求补偿吗?我在单位工作了六年,合同一年一签,6月30号合同到期,单位以我超过50岁不再和我续签合同我有权力要求补偿吗?
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合同到期,公司可以依法终止合同,不属于无故辞退,但是,合同到期用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补偿。
2021-04-25 14:25:45
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根据《劳动合同法》的第四十六条第五项的规定,劳动者入职后,用人单位一般要与劳动者签订一定期限的劳动合同,但劳动合同期满后就存在是终止用工,还是续签劳动合同,如果是用人单位不再与劳动者续签劳动合同的,则用人单位应当向劳动者支付经济补偿;劳动者不愿意续签劳动合同的,则单位无须支付经济补偿。
2021-04-25 14:37:05
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