3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助72034人 · 响应时间 平均4分钟内
要求侵权人及工作单位赔偿，并同时申请工伤鉴定。
（1）、申请做伤残鉴定，根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用；
（2）、要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，被扶养人生活费，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
（1）、申请做伤残鉴定，根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用；
（2）、要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，被扶养人生活费，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
2021-04-23 15:46:16
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工地摔伤，谁来赔偿？
老吴是我市枞阳县农民，上有年迈体弱的父母双亲要赡养，下有在校上学的子女要抚养，家庭异常困苦，为了挣点外块接济家用，年过半百的他受雇于老乡杨某和老伴一起来到安庆某
工伤伤残赔偿
人浏览
1、应该先看死者是否有遗嘱，有遗嘱的，应按遗嘱执行。3、没有遗嘱的，应该确定哪些人可以作为继承人？继承人分第一顺序（配偶、子女、父母）和第二顺序（兄弟姐妹、祖父
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遇人不淑，当何如？
4年前，为帮昔日同窗的父亲换肾，赵志龙从银行贷款8万元借给对方，不料对方却将这笔救命钱挪做他用，且拒不还款。赵志龙向法院提出强制执行申请后发现，对方早已将名下的
公司资信调查报告
人浏览
交强险周岁：向左走，向右走？
交强险运行近一年来，有关争论从来没有停止过。可以预见的是，这种争论还将在一段时间内持续下去。尽管监管机关以及各家保险公司已尽全力向社会公众作出了各种解释和宣传，
保险法论文
人浏览
工人在工地摔伤,没做工伤认定的话，只能与工地老板协商要求赔偿的，如果申请了工伤认定的，用人单位不支付工伤赔偿的，可以申请劳动仲裁要求赔偿的，工伤认定和劳动仲裁的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、申请工伤认定（用人单位所在地的工伤认定科，用人单位30日内不申请工伤认定的，受伤职工可以自行申请，最高期限为1年之内）2、申请劳动能力和停工留薪期鉴定（用人
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
按《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视为工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；按工伤保险条例规定的标准赔
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成，可起诉解决。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
建议申请工伤死亡认定，可以赔60万左右，建议聘请律师处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
死亡赔偿金，医药费，丧葬费，孩子12年的抚养费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
本案件应首先区分是工伤纠纷还是雇佣损害赔偿案件。两者的赔偿程序和标准有较大的区别，导致的赔偿金额也有差距。属于劳动纠纷应先申请工伤认定，再依法申请作出劳动能力鉴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
对于未签劳动合同并计划主动离职的员工，操作建议如下：1.收集和保存与用人单位存在劳动关系的证据，如工资条、工作证等；2.提交书面离职申请，明确注明离职原因及要求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看具体怎么约定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于员工无辜旷工、擅自离岗，常见处理方式包括：警告、记过、解除劳动合同等。选择处理方式时应考虑员工行为严重性、公司规章制度及劳动法规，确保合法合规且维护公司利益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
小李的情况，常见的处理方式有两种：一是通过工伤保险渠道申请赔偿；二是寻求民事诉讼途径向责任方索赔。选择哪种方式取决于事故的具体情况和责任划分。如果车祸是他人过错
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以委托律师代理的，需要签订委托合同和出具授权书的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。在支付宝上，孩子可以绑定大人的社保卡。通过“亲情服务”功能，填写相关信息并完成人脸识别后，即可实现绑定。**分析说明**：从法律角度看，社保卡的绑定是基于
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你们和负责人签订的签条，如果双方真实意愿表达并且内容合法，那么它确实具有一定的法律效力。然而，如果负责人现在否认其效力，你们可能需要通过其他证据来证明这份签条的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，养老保险通常在达到法定退休年龄时即可领取，即60岁生日后。具体领取时间可能因个人情况和地区政策有所差异。若存在疑问，建议咨询当地社保部门或专业律师，以获取
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
