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工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金（ 个月本人工资）、一次性就业补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取）、一次性医疗补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取）、、停工留薪期工资（根据劳动能力鉴定结论通知书确定）、伙食补助费、护理费、交通费等。
2021-04-22 09:59:57
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其一，用人单位应当为劳动者购买社保，否则劳动者可以要求用人单位补缴社保，其二，若劳动者自动辞职，用人单位无需支付经济补偿金，就以上问题可以由双方协商处理，若双方协商不成，可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁
2021-04-22 10:05:05
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你好，需要根据劳动合同约定处理，如果合同合理到期或者预告解除，均可以申请仲裁主张经济补偿，后续拖欠工资可向劳动局投诉
2021-04-22 10:22:25
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