签了劳动合同两年,但是还在试用期,试用期不如意,可以立马走人吗?

更新时间:2021-04-21 20:59:56人浏览
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签了劳动合同两年,但是还在试用期,试用期不如意,可以立马走人吗?
3位律师解答
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劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。一般情况而言,劳动者有权提前30天通知用人单位,解除劳动合同。试用期内提前3天劳动者可通知单位解除劳动合同。
2021-04-21 20:48:08
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劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。一般情况而言,劳动者有权提前30天通知用人单位,解除劳动合同。试用期内提前3天劳动者可通知单位解除劳动合同。
如果用人单位存在法律规定的情形的,劳动者可以随时解除劳动合同并要求单位支付相应的经济补偿金
2021-04-21 20:54:44
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试用期可以解除合同,试用期解除劳动合同提前三天。根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2021-04-21 20:59:56
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