工资4000家里有病人请假回家8天,公司扣工资1600,扣了4000元押金的10%,我很烦恼。

更新时间:2021-04-20 09:37:23人浏览
问题描述:
工资4000家里有病人请假回家8天,公司扣工资1600,扣了4000元押金的10%,我很烦恼。
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根据《劳务合同法》的规定,用工单位有支付给劳务派遣工加班费、绩效奖金、提供与工作岗位相关的福利待遇的义务,如每月支付给劳务派遣工一定金额的中餐补助、节假日的加菜费等。如果根据双方合同约定,由用人单位直接发放派遣工上述费用,这些费用属于企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,应准予在税前扣除,但却不能作为本单位工资、薪金在税前扣除,只能作为劳务费用扣除,又因为其无法取得相应的发票,仍然无法在企业所得税前扣除。
因此,这一矛盾有待有关部门出台新的文件加以明确。目前情况下,用工单位规避风险的办法是合同中约定,被派遣人员的工资由劳务派遣公司发放,劳务派遣公司开劳务费发票给用工单位,这样,这笔费用才能在企业所得税前扣除。
2021-04-20 09:22:41
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可向劳动检察大队反映,纠正公司违法行为
2021-04-20 09:26:16
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你好建议直接去劳动监察大队投诉
2021-04-20 09:37:23
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