公司今年一直以经营困难为由,拖欠了我们10个月的工资;前几天我们几个离职的员工去劳动监察大队投诉立案

更新时间:2021-04-19 23:19:03人浏览
问题描述:
公司今年一直以经营困难为由,拖欠了我们10个月的工资;前几天我们几个离职的员工去劳动监察大队投诉立案,公司这边给出的协商方案是从十一月起,每月补发一个月的工资(无赔偿金)。而我想一次性把工资结清或者分期要给赔偿金;公司坚持以经营困难为由拒绝,就这样协商失败公司今年一直以经营困难为由,拖欠了我们10个月的工资;前几天我们几个离职的员工去劳动监察大队投诉立案
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助62205人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动监察大队的回答是错误的。你应该申请劳动仲裁
2021-04-19 23:13:45
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助162381人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,劳动纠纷都是需要先经过劳动仲裁才能起诉的,您也可以委托律师出具律师函,催促对方支付工资
2021-04-19 23:19:03
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动监察大队受理时间要多久
劳动监察大队受理时间要多久
劳动监察大队接到劳动者投诉,应在5个工作日内受理或作出不予受理的决定,及时立案。并且自立案之日起60个工作日内完成对违反
劳动纠纷
人浏览
搜集有效证据,向人社局投诉或申请劳动仲裁,或向法院起诉维权讨债。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议仲裁一裁终局可以吗
劳动争议仲裁一裁终局可以吗
劳动争议仲裁一裁终局是可以的。《劳动争议调解仲裁法》规定,追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低
争议解决
次播放
你好!用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为,劳动者有权到当地劳动监察部门投诉举报单位。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠半年工资是否还能去劳动局投诉
拖欠半年工资是否还能去劳动局投诉
拖欠半年工资能去劳动局投诉,由劳动行政部门责令用人单位限期支付;逾期不支付的,责令用人单位加付赔偿金;劳动者也可以向劳动
劳动纠纷
人浏览
劳动仲裁搞不定能找劳动监察大队么
劳动仲裁搞不定能找劳动监察大队么
劳动仲裁搞不定不能找劳动监察大队,应当向人民法院提起诉讼。劳动争议实行仲裁前置程序,用人单位与劳动者之间存在劳动争议的,
劳动纠纷
人浏览
拖欠工资不给,没有劳动合同怎么要回工资1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
过了退休年龄劳动监察可以管吗
过了退休年龄劳动监察可以管吗
过了退休年龄劳动监察不可以管,发生劳动争议的,劳动者应当向人民法院提起诉讼。根据法律规定,未达到法定退休年龄的内退人员与
劳动纠纷
人浏览
《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁庭怎么仲裁劳动关系的确定
仲裁庭怎么仲裁劳动关系的确定
仲裁庭仲裁劳动关系的确定:一般通过双方签订的劳动合同确定劳动关系。如果用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下
劳动纠纷
次播放
如果你们属于工程承包关系,对方拖欠工程款的,应该及时向法院起诉。如果因此而出现拖欠工人工资情况的,也可以通过当地政府部门(劳动和社会保障局、法院、12345投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工资拖欠多久可以解除劳动合同
工资拖欠多久可以解除劳动合同
只要用人单位工资拖欠,劳动者可以随时解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿。法律上规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬
劳动纠纷
次播放
1、还是要向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,这是他们的职责范围,你应当向区县级的投诉,别去镇里;2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁要交钱吗
申请劳动仲裁要交钱吗
申请劳动仲裁不需要交钱。劳动争议仲裁是不收费的,既是为了减轻申请劳动争议仲裁的劳动者的经济负担,同时保障劳动争议仲裁机构
劳动纠纷
次播放
建筑包工欠薪可以找劳动仲裁吗
建筑包工欠薪可以找劳动仲裁吗
建筑包工欠薪可以找劳动仲裁,可以向劳动行政部门投诉;可以到企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织等有权调解的
劳动纠纷
次播放
一般来说,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。提起劳动仲裁的一方应在劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁搞不定能找劳动监察大队吗
劳动仲裁搞不定能找劳动监察大队吗
劳动仲裁搞不定找劳动监察大队无用,向劳动监察大队举报投诉是劳动仲裁的前置程序之一。劳动仲裁仍未解决争议的当事人可以自收到
劳动纠纷
人浏览
一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询