在北京一家蛋糕店上班，老板拖欠工资，一直拖拖拉拉的想什么时候给他，现在不想给他打工了，但是一个半月了还没发工资。他不签劳动合同怎么维护自己的权益，拿工资？
更新时间：2021-04-19 19:04:20人浏览
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即使企业与劳动者之间无劳动合同，只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询。
2021-04-19 18:36:27
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克扣工资违法，请收集工作证据，比如没合同找工资条、工卡、打卡记录等，有必要可以依法委托律师或到劳动人事部门维权。
2021-04-19 18:41:29
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按规定，公司无故拖欠劳动者工资违法，必须承担相应的法律责任，即由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿，并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
2021-04-19 19:04:20
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