员工因公受伤,在家休息一个月。

更新时间:2021-04-19 13:03:21人浏览
问题描述:
员工因公受伤,在家休息一个月。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以收集证据到劳动局申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠的工资和违法解除劳动合同的双倍经济补偿金。《劳动合同法》第八十七条规定:“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2021-04-19 12:42:03
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已帮助110299人 · 响应时间 平均2分钟内
认定是工伤,需要公司或者是你去劳动部门进行申请,才能确定。关于在家休息的问题,听该是叫停工留薪期,也是需要由劳动部门确定的
2021-04-19 12:48:08
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助87440人 · 响应时间 平均5分钟内
申请工伤认定,根据鉴定等级申请赔偿
2021-04-19 13:03:21
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