上班两年10个月 一直没签订劳动合同 因为工伤自愿离职 可以申请双倍工资赔偿吗
更新时间：2021-04-15 00:56:39人浏览
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你好上班两年10个月一直没签订劳动合同因为工伤自愿离职可以申请双倍工资赔偿吗上班两年10个月 一直没签订劳动合同 因为工伤自愿离职 可以申请双倍工资赔偿吗
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你好，可以准备与单位有劳动关系存在的相关证据（工资条、工卡、工作成果、工服等），主张不签劳动合同的双倍工资和经济补偿金。
2021-04-15 00:56:39
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