1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助83818人 · 响应时间 平均3分钟内
您好，发生劳动争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投 诉，或者申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对 当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人 民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方 应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
除非当事人是因 不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受 理。
在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人 民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方 应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
除非当事人是因 不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受 理。
2021-04-14 16:24:13
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
以资金到位时间为准。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
执法人员当场作出行政处罚决定的，应当向当事人出示执法身份证件，填写预定格式、编有号码的行政处罚决定书。行政处罚决定书应当当场交付当事人。前款规定的行政处罚决定书
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好， 是可以在网上完成年检的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣是一种招聘人与使用人相分离的劳动力经营模式。劳务派遣有三方法律关系：1）劳务派遣单位；2）接受派遣单位，即用工单位；3）被派遣员工。《劳动合同法》第58
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司股东变更流程：1.申请人持相关材料向市政务服务中心工商局窗口提出申请，经受理审查员初审通过，开具《受理通知书》或者《申请材料接收单》;不符合受理条件的，在当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以通过国家企业信用信息公示系统打印出来。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁涉及情况很多，需要具体情况具体分析。比如，如何申请劳动仲裁？一、去当地人力资源和社会保障局（俗称劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
北京企业信用信息100%网上汇集
北京市将进一步加强企业信用体系基础建设，到2018年底，全市行政管理机关的行政许可、行政处罚、随机抽查结果等企业信用信息将100%归集到企业信用信息网，归集信息
公司动态
人浏览
根据法律规定，民事诉讼当事人如果有恶意转移、变卖、毁损已被人民法院查封、扣押的财产，或者拒不履行人民法院已经发生法律效力的判决、裁定的，人民法院可以根据情节轻重
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
内蒙古：企业信用信息共享
商事制度改革实施以来，内蒙古自治区各类市场主体数量快速增长，全区平均1个工作日诞生747个老板。面对改革大潮，内蒙古自治区工商局狠抓企业信用信息公示系统的功能完
公司动态
人浏览
如何把握中小型企业信用业务审查工作？
核心提示：如何把握中小型企业信用业务审查工作？中小型企业的发展有其自身的特点，与大中型企业存在很大差异。本文主要介绍中小型企业信用审查工作的特点以及信用业务审查
企业资信调查
人浏览
据你所述的情形看，可以通过申请劳动仲裁，对上述期间是否存在劳动关系进行确认。然后根据裁决情况决定下一步的措施。注意搜集你们双方在上述期间存在劳动关系的证据，如证
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者的工资应当按月足额发放，用人单位违法不发放工资的，劳动者可以申请劳动仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询