3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助123443人 · 响应时间 平均2分钟内
职工在工作期间伤亡的可以申请工伤认定，如果确认为工伤的话，由用人单位承担赔偿责任，如果缴了社保的话，由工伤保险基金支付。但如果不属于工伤的话，需要自己承担责任或者是侵权人承担责任。
2021-04-14 14:21:51
咨询我
已帮助69938人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤属于无过错责任的归责原则，即便劳动者自身有一定过错，劳动者也不用自担损失。但是故意或因犯罪行为导致事故伤害的发生的，不构成工伤。
2021-04-14 14:30:43
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
从业人员发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向用人单位所在地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报区、县劳动保障行政部
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据法律规定，造成他人财产损害的，应当承担返还财产或者赔偿损失的责任。财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
情况等先说清楚，只有问题，没法判断。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
律师服务费、代委托人支付的费用和异地办案差旅费，这三项费用由律师事务所统一收取。律师不得私自向委托人收取任何费用。具体的律师服务费，由双方协商确定；在提供法律服
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故各方的过错通常通过交警部门出具的交通事故认定书来确定，当事人如果对交通事故认定书不服的可以在收到交通事故认定书之日起三日内向上一级交警部门申请复核，未申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对方全责理赔流程对方全责指的是投保人在事故中没有任何的责任，对方付全责。具体的理赔流程如下：1、报案交通事故发生后，首先要做的就是及时的报案。一般情况下，保险公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司法定代表人在什么情况下需要承担法律责任需要承担怎样的责任
公司法定代表人在以下情况下需要承担法律责任：公司法定代表人因故意或过错，造成公司利益受损，应向本公司承担民事责任；公司法
公司企业
人浏览
事故的责任是由公安机关交通管理部门来划分的，是根据双方当事人对发生事故所起的作用以及过错程度来确定。交警的责任划分结论将会是下列五种责任情形之一，即一方负“全部
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如何承担医疗过失行为的责任
医疗过失的承担与医疗过失对医疗事故起到的作用大小有着密切的关系，如果医疗事故完全因医疗过失引起，则需要医疗机构及相关负责人承担完全的责任。更多关于如何承担医疗过
医疗过错
人浏览
《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形的，应当认定为工伤：（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的”。上下班途中包括职工正常工作时间上下班的途中，以及职
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗过失需要承担什么责任
在我国的医疗事故纠纷当中分为医疗过失以及医疗主客观故意。医疗过失并不是因为过失就可以完全不需要承担责任的，要承担什么样的责任是很多人不知道的。下面就让法律快车小
医疗纠纷
人浏览
老板给员工买了工伤和意外保险赔偿都归员工。享受工伤保险待遇，商业保险按用人单位规定办理。用人单位为了规避工伤事故风险，依法参加了工伤保险，之后又参加了商业保险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
