我在这家公司工作了5年多，公司没有全额支付加班费。去年和公司调停后，公司在2017年之前给我们算了，还有3个月没给我们。我可以和公司解除合同吗
更新时间：2021-04-13 11:39:49人浏览
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我在这家公司工作了5年多，公司没有全额支付加班费。去年和公司调停后，公司在2017年之前给我们算了，还有3个月没给我们。我可以和公司解除合同吗
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对于加班费的标准计算，可以依照劳动法的有关规定进行支付。劳动法规定，用人单位应当按照下列标准支付劳动者的加班费：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2021-04-13 11:35:28
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用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动仲裁。
2021-04-13 11:39:49
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