我在工地工作,右手的食指被切断了。这个过程该怎么说呢?

更新时间:2021-04-12 05:39:19人浏览
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我在工地工作,右手的食指被切断了。这个过程该怎么说呢?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者在工作中受到伤害的,可以分以下几种情况:
1.劳务关系,就是动者与雇佣人(单位)没有签订劳动合同,或者签订的是雇佣关系的合同等,雇工在从事雇佣劳动中受伤的,雇主应当承担赔偿责任,依据最高人民法院人身损害赔偿的规定办理。
2.劳动合同关系,是指劳动者与用人单位签订有劳动合同或者属于实际劳动合同关系的,劳动者在从事单位工作、准备工作、收尾工作等过程中受伤的,属于工伤,按照工伤保险条例的规定办理。要先作工伤认定、偿劳动能力鉴定,这二个鉴定作完后,才能依据相关规定计算出赔金额。
2021-04-12 05:23:39
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助190646人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,在工作时间、工作场所、因工作原因导致身体受到伤害的,应认定为工伤。如果没有签订书面劳动合同,还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后,进行劳动能力伤残鉴定。最后,根据鉴定结论,申请劳动争议仲裁,要求用人单位按照工伤标准赔偿。
工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等
2021-04-12 05:29:55
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助117932人 · 响应时间 平均5分钟内
需要根据工作水平及伤情进行计算
2021-04-12 05:39:19
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