协商解除劳动合同,如何争取最大的利益

更新时间:2021-04-11 13:50:33人浏览
问题描述:
协商解除劳动合同,如何争取最大的利益
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助106604人 · 响应时间 平均5分钟内
从以下几个方面考虑争取更多的利益:
1、如果有证据证明对方存在重婚等过错行为;
2、如果有证据证明您对家庭贡献较大,在抚育子女、照料老人等付出较多义务的,可以要求对方补偿等。
2021-04-11 13:42:01
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助77225人 · 响应时间 平均2分钟内
您可以从以下几个方面考虑争取更多的利益:
1.如果有证据证明对方存在重婚等过错行为;
2.如果有证据证明您对家庭贡献较大,在抚育子女、照料老人等付出较多义务的,可以要求对方补偿。
2021-04-11 13:50:33
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
监护人的利益应当如何维护
监护人的利益应当如何维护
监护人的利益应当的维护:按照最有利于被监护人的原则履行监护职责。除了维护被监护人利益外,不得处分被监护人的财产。对被监护
婚姻家庭
次播放
企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形:一是经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商解除劳动合同的补偿金怎么计算
协商解除劳动合同的补偿金怎么计算
协商解除劳动合同经济补偿金的计算:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;
劳动纠纷
人浏览
夫妻一方有婚外情,另一方可以提出离婚。离婚有两种途径一种是协议离婚,协商签订离婚协议后,到民政局办理离婚登记即可。办理离婚登记应当出具下列证件和证明材料:(一)
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如何依法争取抚养权
如何依法争取抚养权
依法争取抚养权的方式是向人民法院起诉,法律对抚养权的规定是:不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已经满两周岁的子女
婚姻家庭
人浏览
收集相关有利的证据可以最大可能争取到孩子的抚养权,包括但不限于以下几个方面:1、双方基本条件的取证;2、双方父母基本条件的取证;3、孩子生活环境方面的取证;4、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
协商解除劳动合同是否可以拿失业金
协商解除劳动合同是否可以拿失业金
由用人单位提出协商一致解除劳动合同的,职工能领取到失业保险金。要求失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年,非因本人
合同纠纷
次播放
《劳动合同法》对试用期作了明确规范:第一,签订劳动合同可以约定试用期;第二,试用期在同一个单位只有一次,试用期只适用于企业新招收录用的人员;第三,先签合同才有试
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
当双方的共同生活无法维系,离婚就成为唯一选择。不论是协议离婚还是诉讼离婚,准备工作是相当重要的。离婚前的准备工作主要包括两项:其一,相关证据的收集,其二,家庭财
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
协议离婚应当如何争取财产
协议离婚应当如何争取财产
协议离婚争取财产的方法:如果通过协议的方式离婚的,共同财产的分割由双方共同协商,协商不成的可以去法院起诉离婚。由人民法院
婚姻家庭
次播放
一、婚外情离婚如何处理1、协议离婚协议离婚有两种方式1)第一种方式:夫妻双方亲自到婚姻登记机关去办理登记手续,交回结婚证,领取离婚证。2)第二种方式是:夫妻双方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商解除劳动合同单位要如何赔偿
协商解除劳动合同单位要如何赔偿
协商解除劳动合同单位赔偿需要按照劳动者工作年限每满一年支付一个月工资进行补偿;六个月以上不满一年的,按一个月工资计算;不
劳动纠纷
人浏览
如果你有对方实施家庭暴力的证据,那么在起诉离婚时可以要求对方给予损害赔偿。在提起离婚的诉讼中,最重要的就是收集相关的证据了。如:1、证人证言。发生家庭暴力时有可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
协商解除劳动合同的补偿金如何计算
协商解除劳动合同的补偿金如何计算
协商解除劳动合同的补偿金按照劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准进行计算;六个月以上不满一年的按一个月工
劳动纠纷
人浏览
劳务派遣员工被辞退,经济补偿金应由劳动派遣单位支付。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十一条劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同的经济补偿,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
离婚如何争取更多利益
离婚如何争取更多利益
离婚争取更多利益,如果夫妻有书面的财产协议,约定对当事人一方对分的,可以按照财产约定多分得财产;如果没有财产约定,夫妻的
婚姻家庭
人浏览
劳动者如何维护个人合法权益
劳动者如何维护个人合法权益
劳动者维护个人合法权益可以采用协商、投诉、仲裁、诉讼四种方式。发生劳动争议时,劳动者应先与用人单位进行协商;协商无法解决
合同纠纷
人浏览
劳动合同解除赔偿:《劳动合同法》第四十六条规定,终止固定期限劳动合同的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如何争取合法权益
如何争取合法权益
问:如企业与毕业生签订就业协议,在就业协议中规定毁约金的事项。毕业后,学生来到单位后,在还未签订劳动合同时也未超过试用期时,毕业生提出要离开单位。企业能否以毕业
其他
人浏览
您好!(一)建议协议离婚,如果协议不成,起诉离婚;(二)法院判决离婚的标准是夫妻感情是否确已破裂;有下列情形之一,调解无效的,应准予离婚:1、重婚或有配偶者与他
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询