3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助158062人 · 响应时间 平均4分钟内
应当由雇主承担，员工有过错的，也应当分担一定的赔偿责任
鉴于时间有限，恕不能提供详尽咨询，如需更多帮助，可直接致电咨询
鉴于时间有限，恕不能提供详尽咨询，如需更多帮助，可直接致电咨询
2021-04-11 13:20:43
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
股权转让员工有赔偿吗
股权转让，就是指公司的股东之间，通过签订协议等方式，对于股东所有的股权，来进行一个转让，变更的行为。那么如果公司出现了股权转让的行为，员工可以获得相应的赔偿吗？
股权转让
人浏览
你好，方便说一下具体情况吗F
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业破产员工找谁索赔,员工可以获得哪些赔偿?
企业破产，员工可以与企业协商解除劳动合同。劳动者一般可以得到补偿为：工资和医疗、伤残补助、抚恤费用、补偿金以及基本养老、医疗保险费用。接下来，法律快车的小编为您
公司法律责任
人浏览
国务院公布的《企业职工奖惩条例》规定：“职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过15天，或者一年以内累计旷工时间超过30天的，企业有权予以除名。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《中华人民共和国劳动法》第九十一条明确规定：“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
精神损害的赔偿数额根据以下因素确定：（一）侵权人的过错程度，法律另有规定的除外；（二）侵害的手段、场合、行为方式等具体情节；（三）侵权行为所造成的后果；（四）侵
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
看约定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
直接咨询当地的劳动部门吧。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，要根据具体清康确定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以向劳动局投诉处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向食品管理部门投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！您是因为什么原因丧失的劳动能力
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以申请仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，没有工资是什么情况，是3个月工资没发，还有多长时间没发，之前面试的时候是怎么沟通的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，不合理，需要提前告知员工，还要跟员工协商沟通，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您没有签订劳动合同被辞退，除了可以主张双倍经济补偿金外，您还可以根据具体情况要求用人单位支付拖欠的工资、加班费、未休年假的工资等。同时，如果用人单位存在违法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
商贷转公积金的流程是：提交商转公申请表进行申请，银行审核通过通知办理相关手续；进行征信调查、还贷测算，审核个人信用报告；签订借款抵押合同与担保合同，补交原商业贷
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
