劳动合同4月到期，公司没有要求我续签劳动合同，我还在上班。可以要求公司赔偿两倍工资吗？如果公司现在要和我续签劳动合同，我可以要求赔偿吗？还有，之前劳动合同写的工资是2500，我实际工资是6500。这合
更新时间：2021-04-11 13:12:25人浏览
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劳动合同4月到期，公司没有要求我续签劳动合同，我还在上班。可以要求公司赔偿两倍工资吗？如果公司现在要和我续签劳动合同，我可以要求赔偿吗？还有，之前劳动合同写的工资是2500，我实际工资是6500。这合法吗？赔偿的话按2500还是6500？劳动合同4月到期，公司没有要求我续签劳动合同，我还在上班。可以要求公司赔偿两倍工资吗？如果公司现在要和我续签劳动合同，我可以要求赔偿吗？还有，之前劳动合同写的工资是2500，我实际工资是6500。这合
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承运人与托运人应尽量签订书面货物运输合同，尤其在运输贵重货物与运输方式复杂的情形。如果不签订书面合同，当事人所签订运单内容应当尽量涵盖双方所约定的所有事项。
为了有效约束托运人或承运人，书面货物运输合同或运单要体现出双方当事人对的充分参与。
如果该合同或运单是由某一方提供，该方要合理提示对方其中不利于对方的条款，并让对方确认。承运人提供的运单，建议尽量由托运人填写。合同或运单如果是由当事人代理人或者员工代表签订，一定要有合同当事人本人的签章或符合法定形式的《授权委托书》。
此外，应注意运单的效力劣于书面运输合同，如果同时有书面货物运输合同存在，合同的效力优先于运单。
为了有效约束托运人或承运人，书面货物运输合同或运单要体现出双方当事人对的充分参与。
如果该合同或运单是由某一方提供，该方要合理提示对方其中不利于对方的条款，并让对方确认。承运人提供的运单，建议尽量由托运人填写。合同或运单如果是由当事人代理人或者员工代表签订，一定要有合同当事人本人的签章或符合法定形式的《授权委托书》。
此外，应注意运单的效力劣于书面运输合同，如果同时有书面货物运输合同存在，合同的效力优先于运单。
2021-04-11 12:44:28
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1、劳动合同到期，如果用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。
2、劳动合同到期，如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。
2021-04-11 12:50:53
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合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
2021-04-11 13:12:25
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