公司在九月二十三强制放假到10月7日，8号上班，我提出离职，公司说不给23号到30日的工资怎么办
更新时间：2021-04-11 10:38:29人浏览
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公司在九月二十三强制放假到10月7日，8号上班，我提出离职，公司说不给23号到30日的工资怎么办
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。用书面形式提前三十天通知用人单位，试用期提前三天通知。
2021-04-11 10:24:25
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领导不给解除劳动合同的，劳动者只需提前三十日提交书面离职报告，到期后即可离职；在试用期内需要提前三日。
2021-04-11 10:38:29
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